دعماً لحفظ الموروث الوثائقي الوطني ..
دار الكتب والوثائق تقيم ورشة تعريفية لمنظمات المجتمع المدني

  16 تشرين الاول  2025
بإشراف المدير العام لدار الكتب والوثائق السيد بارق رعد علاوي نظّمت الدار، يوم الأحد الموافق 12 تشرين الأول 2025، ورشةً تعريفية عن حفظ الوثائق لمدة يوم واحد، لعدد من ممثلي المنظمات المجتمع المدني، بحضور مديرة المركز الوطني للوثائق السيدة سندس عبد القادر.
تضمّنت الورشة، التي قدّمها مدير قسم التفتيش السيد حسين سرحان، ومسؤولة شعبة المنظمات والشخصيات العامة السيدة نيشتمان إبراهيم، مناقشة تعليمات قانون الحفاظ على الوثائق رقم (37) لسنة 2016 وأحكامه، اضافة الى شرح آلية التعامل مع الوثائق ذات القيمة الأكاديمية والتاريخية العائدة لدوائر الدولة التنفيذية والتشريعية والقضائية، بما في ذلك الهيئات والجهات غير المرتبطة بوزارة، فضلًا عن منظمات المجتمع المدني القائمة والمنحلة.
وفي ختام الورشة، تم إبلاغ المشاركين بإمكانية إقامة معارض ونشاطات في دار الكتب والوثائق، تعزيزًا للتعاون المشترك ودعمًا للجهود الرامية إلى حماية الذاكرة الوطنية.

دار الكتب والوثائق تتابع آليات حفظ الوثائق في دائرة صحة صلاح الدين
 

 16 تشرين اول  2025
بتوجيه وإشراف المدير العام لدار الكتب والوثائق، السيد بارق رعد علاوي، زار وفداً من المركز الوطني للوثائق برئاسة مدير قسم التفتيش السيد حسين سرحان عبيد، دائرة صحة صلاح الدين والتشكيلات التابعة لها، وذلك للوقوف على واقع الأرشفة ومتابعة آليات العمل المتبعة في حفظ الوثائق.
المدير العام لدائرة صحة صلاح الدين، الدكتور خالد برهان رزوقي، رافق وفد الدار في جولةٍ ميدانية للاطلاع على الأرشيف المركزي الخاص باضابير الموظفين، الذي يضم أكثر من (25,000) إضبارة، بالإضافة إلى الاطلاع على طرق حفظ الوثائق المتبعة ومستوى التنظيم، فضلاً عن الخطوات المتخذة في مجال الأرشفة الإلكترونية وإجراءات إتلاف الوثائق المنتهية الصلاحية وفقًا للأطر القانونية المعتمدة.
تجدر الإشارة إلى أن هذه الزيارة تأتي ضمن سلسلة الزيارات الميدانية التي تنفذها دار الكتب والوثائق، لمتابعة تطبيق معايير الحفظ والأرشفة في في الوزارات والمؤسسات الحكومية كافة، استنادًا إلى قانون حفظ الوثائق رقم 37 لسنة 2016، وبما يحقق الرؤية الوطنية التي تهدف الى حماية التراث الوثائقي العراقي وضمان استمرارية الوصول إليه للأجيال القادمة.

كلية طب الأسنان بجامعة بغداد في ضيافة دار الكتب والوثائق
 

  15 تشرين الأول  2025
 

بإشراف المدير العام لدار الكتب والوثائق، السيد بارق رعد علاوي، استقبلت الدار، اليوم الثلاثاء، طلبة كلية طب الأسنان بجامعة بغداد، يرافقهم عدد من الأساتذة الأكاديميين، وذلك ضمن زيارة علمية تهدف إلى تعزيز معارف الطلبة وتطوير مهاراتهم في التعامل مع أوعية المعلومات ومصادرها الأولية والثانوية.
مديرة المكتبة الوطنية، السيدة بان صلاح الدين، أوضحت خلال مرافقتها الطلبة في جولة داخل أروقة الدار، طبيعة عمل المكتبة وأهم الخدمات التي تقدمها للباحثين والمهتمين، فضلًا عن الاستخدامات الإلكترونية لفهارس الكتب والرسائل الجامعية، بالإضافة إلى شرح آليات منح أرقام الإيداع للكتب والرسائل الجامعية، كما تضمنت الزيارة الاطلاع على معرض الكتب والوثائق النادرة الذي أقامته الدار بمناسبة اليوم الوطني العراقي، والذي جسّد احتفاء الدولة العراقية بهذه المناسبة الوطنية منذ تأسيسها.
من جانبهم، أثنى أساتذة كلية طب الأسنان وطلبتهم على جهود المدير العام للدار وموظفيها في رعاية ودعم المشاريع الثقافية، وحرصهم على تقديم الخدمات المكتبية والأرشيفية وتسهيل مهام الباحثين وجميع المهتمين.

في دار الكتب والوثائق... المشغل التفاعلي السادس يناقش تعزيز ثقافة المحبة والسلام في بيئة العمل الإعلامي الرسمي

 15 تشرين الأول  2025

بإشراف المدير العام لدار الكتب والوثائق السيد بارق رعد علاوي أقامت منصة مبادرة حملة ثقافة المحبة والسلام، التي أُطلقت بالتعاون بين الدار ومجلة سماء الأمير، المشغل التفاعلي الحضوري السادس بعنوان "إشاعة وتعزيز ثقافة المحبة والسلام ومكافحة الكراهية في بيئة العمل الإعلامي الرسمي"، لموظفي شعبة العلاقات والإعلام في الدار، صباح يوم الاثنين الثالث عشر من تشرين الأول 2025.
قدّمت المحاضرة الإعلامية أسماء محمد مصطفى، المشرفة على نشاط المنصة وتحريرها، مؤكدة أن تعزيز ثقافة المحبة والسلام واحترام التنوع الثقافي في بيئة العمل الإعلامي الرسمي يمثل ركناً أساسياً لضمان إنتاج محتوى مهني وموضوعي ومسؤول، يعكس القيم الوطنية ويعزز التعايش الاجتماعي.
وقالت إن بيئة العمل القائمة على الاحترام والتعاون بين الموظفين تساهم في رفع كفاءة الأداء الإعلامي وتقليل الصراعات الداخلية، وتضمن انسجام الرسائل الرسمية مع قيم الدولة والمجتمع. فالصحافي أو الموظف الإعلامي الذي يعمل في أجواء إيجابية يكون أكثر قدرة على صياغة محتوى يعبر عن القيم الإنسانية ورسائل الوحدة الوطنية والتسامح والتعايش واحترام المكونات كافة.
تضمن المشغل عرضاً موجزاً لأهداف الحملة وأهميتها في بيئة الوظيفة، ولا سيما مجال العمل الإعلامي الرسمي، أعقبه تطبيق كتابي للموظفين المشاركين عبّروا فيه عن تفاعلهم مع الموضوع.
تحت عنوان "المحبة والسلام أساس المهنية" ذكرت مسؤولة شعبة العلاقات والإعلام في الدار السيدة ميمون صبيح براك أن المحبة والسلام أساس العمل المهني، فهما عنصران جوهريان في بيئة العمل الإعلامي الرسمي لضمان إنتاج محتوى إعلامي رصين وموضوعي. وأوضحت أن الزميل الذي يشعر بالاحترام والأمان النفسي يكون أكثر قدرة على تقديم أفضل أداء، وأن بيئة العمل الإيجابية في وسائل الإعلام الرسمية تعكس قيم التعاون والوحدة الوطنية.
وأشارت إلى أهمية أن تكون بيئة العمل خالية من الصراعات، قائلة إن المحبة والسلام يحدّان من الصدامات والتوترات المهنية، ما يجعل المؤسسات الإعلامية الرسمية أكثر قدرة على التركيز على رسالتها الوطنية وإنتاج محتوى يعبر عن القيم الإنسانية العليا ويعزز ثقة الجمهور.
وفي ورقته المعنونة "ثقافة المحبة والسلام تنبض في دار الكتب والوثائق" أكد محرر الأخبار السيد أيمن كامل جواد أن بث روح المحبة في بيئة العمل الإعلامي يجعل من التعاون أساساً ومُنطلقاً لترسيخ مفاهيم التنوع الثقافي وقبول الآخر، ويشكل في الوقت نفسه سداً منيعاً أمام خطاب الكراهية الذي يهدد النسيج الاجتماعي.
وأشار إلى أن إشاعة ثقافة المحبة والسلام في المؤسسات الحكومية، ولا سيما دار الكتب والوثائق التي تختزن ينابيع الثقافة والمعرفة، تسهم في ترسيخ قيم التسامح والحد من الصراعات، وتعزز قدرة المؤسسات على التركيز في المسار المهني الذي يقود إلى إنتاج أعمال إعلامية إبداعية تغرس المفاهيم الإنسانية لبناء مجتمع متماسك نابض بالمحبة والسلام.
وركز المصور جعفر صادق عبد الأمير في ورقته على أهمية احترام التنوع الثقافي داخل المؤسسات الرسمية والإعلامية وأقسام العلاقات والإعلام، معتبراً ذلك ضرورة مهنية تتيح للموظفين تبادل الخبرات والخلفيات المتنوعة بما يعزز جودة المحتوى الإعلامي الرسمي. وأكد أن التعامل الإيجابي مع اختلاف الأعراق والمعتقدات والخلفيات الاجتماعية يعكس صورة الدولة كمؤسسة تحترم جميع مواطنيها وتدعم التعايش السلمي.
وأشار المصور أحمد عودة كاظم في ورقته إلى أن إشاعة ثقافة المحبة والسلام في المؤسسات الحكومية، ولا سيما في مجال العمل الإعلامي، تشكل دافعاً للإبداع وتزيد من الإنتاجية وتلاقح الأفكار عبر التعاون بين الموظفين.
وأوضح أن بيئة العمل الخالية من الصراعات الهدامة تجعل المؤسسة أكثر نجاحاً وقدرة على إبراز صورتها الإيجابية، مشدداً على أهمية سيادة الاحترام بين الموظفين داخل المؤسسة الرسمية وقسمها الإعلامي لما لذلك من أثر مباشر في جودة العمل.
وبيّن أن المحتوى الهادف والمؤثر يبتعد عن التحيز والخطاب السلبي أو خطاب الكراهية، مختتماً بالقول إن المحبة والسلام بين موظفي المؤسسة ينعكسان إيجابياً على المجتمع ككل، إذ تجعل رسالتها أكثر فاعلية في بناء مجتمع متماسك متسامح ومتعاون ومتوافق مع توجهات الدولة في نشر مبادئها بين مواطنيها.